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Título

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Coordenador de Locação

Descrição

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Estamos à procura de um Coordenador de Locação dedicado e organizado para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal será responsável por gerenciar todos os aspectos do processo de locação, desde a coordenação de visitas a propriedades até a finalização de contratos de locação. Este papel é crucial para garantir que nossos clientes tenham uma experiência de locação tranquila e satisfatória. O Coordenador de Locação trabalhará em estreita colaboração com proprietários, inquilinos e outros membros da equipe para garantir que todas as partes estejam informadas e satisfeitas com o processo de locação. Além disso, o candidato deve ser capaz de lidar com múltiplas tarefas simultaneamente, ter excelentes habilidades de comunicação e ser capaz de resolver problemas de forma eficaz. A capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe é essencial, assim como a atenção aos detalhes e a capacidade de cumprir prazos. Se você é apaixonado por imóveis e tem um forte desejo de ajudar as pessoas a encontrar o lar perfeito, gostaríamos de ouvir de você.

Responsabilidades

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  • Coordenar visitas a propriedades com potenciais inquilinos.
  • Gerenciar a documentação necessária para contratos de locação.
  • Manter comunicação regular com proprietários e inquilinos.
  • Resolver problemas e questões relacionadas a locações.
  • Garantir que todas as propriedades estejam prontas para locação.
  • Acompanhar o pagamento de aluguéis e outras taxas.
  • Atualizar e manter registros de locação precisos.
  • Fornecer suporte administrativo à equipe de locação.

Requisitos

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  • Experiência prévia em gestão de locações ou área relacionada.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos.
  • Conhecimento em legislação de locação e contratos.
  • Habilidade para resolver problemas de forma eficaz.
  • Proficiente em Microsoft Office e software de gestão imobiliária.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
  • Atenção aos detalhes e habilidades organizacionais.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever sua experiência anterior em gestão de locações?
  • Como você lida com situações de conflito entre proprietários e inquilinos?
  • Quais ferramentas você usa para gerenciar seu tempo e tarefas?
  • Como você garante que todas as partes estejam informadas durante o processo de locação?
  • Pode dar um exemplo de um problema complexo que você resolveu em uma função anterior?
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